Boğaziçili İş İnsanlarıyla Ortak Geleceğin İnşası

24 Mart 2025’te gerçekleştirdiğimiz Genel Kurul’un ardından, Dr. Sertaç Yerlikaya başkanlığında göreve başlayan 11. Dönem Yönetim Kurulumuz, BRM’nin diğerkâmlık, kapsayıcılık ve dayanışma değerleri doğrultusunda toplumsal fayda yaratacak projeler için çalışmalarına başladı.

İlk olarak üyelerimize yönelik bir anket gerçekleştirdik. Bu anketle Boğaziçili iş insanlarının güncel ihtiyaçlarını, beklentilerini ve BRM’den nasıl bir katkı beklediklerini anlamayı hedefledik.

Anket sonuçlarını takiben, 11 Haziran’da Boğaziçi Üniversitesi Özger Arnas Salonu’nda LEGO® Serious Play® ve StrategyMindahead moderasyonuyla “Boğaziçili İş İnsanlarıyla Ortak Geleceğin İnşası” başlıklı bir atölye düzenledik. Bu buluşmada iş dünyasının öncelikli ihtiyaçlarını değerlendirdik ve BRM’nin bu alanlarda nasıl daha etkin bir rol üstlenebileceğini konuştuk.

Aidiyet, güven ve yaratıcılık temasıyla kurulan bağlar, Boğaziçili iş insanları arasında daha güçlü bir topluluk oluşturma yolunda önemli bir adım oldu.

25 Haziran’da ise yönetim ekibimiz StrategyMindahead moderasyonunda bir Hedef-Yol Haritası Çalışması gerçekleştirdi. Bu çalışmada hem atölye çıktıları hem de anket geri bildirimleri değerlendirildi ve BRM’nin yeni dönem stratejik öncelikleri belirlendi.

Bu süreç gösterdi ki camiamız, gerek fiziksel gerek çevrim içi buluşmalarla kurulacak bağların sadece iş birliklerine değil, toplumsal faydaya da dönüşmesini bekliyor. Biz de bu doğrultuda projelerimizi şekillendiriyor ve yakında sizlerle detaylarını paylaşmayı heyecanla bekliyoruz.